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einem attraktiven Gehalt samt Bonuszahlungen wird Ihnen ein Betreuungsplatz für Ihr/-e Kind/-er in einer nahegelegenen KiTa, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, subventionierte Parkplätze, Mitarbeiterkantine
des aktuellen Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie interner Betriebsvereinbarungen, Chemie-Tarifverträge und Gesetze Eigenverantwortliche Stammdatenpflege für Personalmaßnahmen wie z.B. Anpassung Gehalt
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