European Homecare GmbH
: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle
European Homecare GmbH
: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle
European Homecare GmbH
. Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle
European Homecare GmbH
/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
European Homecare GmbH
) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
European Homecare GmbH
Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche
European Homecare GmbH
/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
European Homecare GmbH
Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle
European Homecare GmbH
/Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
European Homecare GmbH
. Masernschutzgesetz (Impfschutz/Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle
European Homecare GmbH
/Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
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/Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
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; alternativ Sportpädagoge/Sportpädagogin oder Übungsleiter/Übungsleiterin mit C-Lizenz Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine
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(Kostenerstattung erfolgt)Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine
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(Kostenerstattung erfolgt)Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine
European Homecare GmbH
BNachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis)Lebensmittelhygiene-Belehrung nach Infektionsschutzgesetz Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie
European Homecare GmbH
(Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige
European Homecare GmbH
) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort
European Homecare GmbH
)eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis (Kostenerstattung erfolgt)Nachweis gem. Masernschutzgesetz (Impfschutz/Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie
European Homecare GmbH
ist, wenn Du eine Fremdsprache (zB Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi, Dari, Russisch) beherrschst Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs
Orizon GmbH
. Für Fragen steht Frau Verhoeven gern unter der Telefonnummer +49 381 857960-61 zur Verfügung. Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld
KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH
, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt. Unser Angebot einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. Weihnachtsgeld eine gezielte und umfassende Einarbeitung
KATHARINENHOF Seniorenwohn- und Pflegeanlage Betriebs-GmbH
einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl. Weihnachtsgeld eine gezielte und umfassende Einarbeitung ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
Ev. Johanneswerk gGmbH
Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr Stundenlohn: 16 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Wann du zu uns passt: Schön wäre, wenn du: Freude an der Arbeit mit alten Menschen hast Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 16 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten
Ev. Johanneswerk gGmbH
- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Corporate Benefits: Rabatte auf viele Markenprodukte erhalten Urlaub: 31 Tage Gehalt: im 1. Ausbildungsjahr: 1.429,89€, im 2
Ev. Johanneswerk gGmbH
der Eingliederungshilfe mitbringst. Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort
Ev. Johanneswerk gGmbH
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten
Ev. Johanneswerk gGmbH
Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 22 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab
Ev. Johanneswerk gGmbH
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten
Ev. Johanneswerk gGmbH
sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten Wann du zu uns passt: Freude an der Arbeit mit Menschen Worauf du dich freuen kannst Stundenlohn: 22 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten möglich Urlaub
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten möglich Urlaub
Ev. Johanneswerk gGmbH
Stundenlohn: 22 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit
Ev. Johanneswerk gGmbH
Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage
Ev. Johanneswerk gGmbH
Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Urlaub: 31 Tage
Ev. Johanneswerk gGmbH
Persönlichkeit bist, gern auch mit Berufserfahrung, Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und Kontakt mit alten Menschen hast. Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam
Ev. Johanneswerk gGmbH
. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam
Ev. Johanneswerk gGmbH
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten
Ev. Johanneswerk gGmbH
+ Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: 31 Tage Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten
Ev. Johanneswerk gGmbH
Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung Stundenlohn: 22 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr 100 % Zuschläge: ab
Ev. Johanneswerk gGmbH
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Ev. Johanneswerk gGmbH
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Ev. Johanneswerk gGmbH
. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt) Gehalt: Gemäß Stellenausschreibung Kontakt Lotte Künker Recruiterin 0521 / 801-2033 jobs@johanneswerk-proteam.de Zur Homepage Johanneswerk proTeam
Ev. Johanneswerk gGmbH
, eigenständige, lösungsorientierte und gut organisierte Arbeitsweise. Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut
OPPM OFFICE Professional Personalmanagement GmbH
- oder Teilzeit zu arbeiten Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehalt mit einem leistungsbezogenen variablen Vergütungsanteil sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
Diakovere gGmbH
. betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebskindergarten) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5
Diakovere gGmbH
): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage