Stellenmarkt in Bremen Dresden Hannover

Teamleitung Personalabrechnung (w/m/d)

Diakovere gGmbH

Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich

Medizinische*n Fachangestellte*n (w/m/d) -Ambulanz Neurologie und klinische Neurophysiologie-

Diakovere gGmbH

Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub jährlich, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58

Medizinische Fachangestellte als Stationsassistentin (w/m/d) auf verschiedenen internistischen und chirurgischen Stationen

Diakovere gGmbH

Gesundheitsangebot machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung

Stellvertretende Abteilungsleitung, EDV-Fachadministrator*in (w/m/d)

Diakovere gGmbH

Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5

Sachbearbeitung Personalbetreuung (w/m/d)

Diakovere gGmbH

Miteinander auszeichnet. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage

Referent*in Finanzen und Services (w/m/d)

Diakovere gGmbH

) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr

Sekretär*in (w/m/d)

Diakovere gGmbH

: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage zusätzlich betriebliche

Referent*in (w/m/d) Rekrutierung und Personalentwicklung

Diakovere gGmbH

Gesundheitsmanagement Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage

Referent*in (w/m/d) -Arbeitszeitmanagement-

Diakovere gGmbH

Einrichtungen. Ein Jobticket und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt

Teamleitung für das Belegungsmanagement (w/m/d)

Diakovere gGmbH

Diakonie Niedersachsen (TV DN): attraktives Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage betriebliche Altersversorgung Jobticket und Jobrad Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Pflegerische Leitung (w/m/d) -Neurologie-

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Verkehrsanbindung Betriebskindergarten umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen

Pflegefachmann od. Pflegefachfrau, Gesundheits- u. Krankenpfleger (w/m/d) od. Altenpfleger (w/m/d) für die Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie

Diakovere gGmbH

Arbeitgeber. Und das bietet dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5

Pflegefachkräfte, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Krankenschwestern oder Altenpfleger (w/m/d) mit und ohne Fachweiterbildung Geriatrie für das Zentrum Medizin im Alter

Diakovere gGmbH

und eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 130,31 €. Bezahlung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): tarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung

Pflegeassistenten/Pflegeassistentin (w/m/d) für die Allgemein- und Viszeralchirurgie

Diakovere gGmbH

machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden

Pflegeassistenten (w/m/d) – Klinik für Mund-, Kiefer-, Gesichtschirurgie u. Gastroenterologie

Diakovere gGmbH

DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr

Pflegeassistent (w/m/d) für die Klinik für Innere Medizin

Diakovere gGmbH

dir unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58. Lebensjahr

Medizinische*n Fachangestellte*n als Stationsassistent*in (m/w/d)

Diakovere gGmbH

Betriebskindergarten umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage

Operationstechnische Assistenten, Pflegefachkräfte, Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinische Fachangestellte oder Krankenschwestern (w/m/d) mit und ohne Fachweiterbildung OP-Pflege für die Zentral-OPs

Diakovere gGmbH

nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): tarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, eine monatliche Pflegezulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, 7

Medizinische*n Fachangestellte*n als Stationsassistent*in (m/w/d) für das Zentrum für Medizin im Alter

Diakovere gGmbH

, Betriebskindergarten) Gesundheits- u. Sportaktivitäten (umfangreiches Gesundheitsmanagement mit z.B. Yoga, Rückenfit) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen

Medizinische*n Fachangestellte*n als Stationsassistent*in (w/m/d) für das Interdisziplinäre Schmerzzentrum

Diakovere gGmbH

mit z.B. Yoga, Rückenfit) Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d) Pflegefachfrau/Pflegefachmann (w/m/d) oder Medizinische/n Fachangestellte*n (w/m/d) oder Operationstechnische/n Assistenten/in (w/m/d) für die Endoskopie

Diakovere gGmbH

Arbeitgeber. Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN): überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (gn)

für Versicherungen und Finanzen (gn) Das klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!   Ihre Benefits bei unserem Kunden: unbefristeter Arbeitsvertragangemessenes Gehalt, je

Mechaniker Triebwerksdemontage /-montage (gn)

in Langenhagen ab sofort mehrere Mechaniker (gn) Unser Angebot an Sie: Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt in Höhe von 18,99€/h - 27,24€/h bruttoEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Hohe Übernahmechance

Industriemechaniker (gn) Pumpenwartung und -service

Pumpen.  Unser Angebot an Sie: Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt ab 18,00€/Std.brutto Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Umfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Option

Logistikplaner (m/w/d)

wird befristet für 12 Monate in Bremen zu besetzen sein. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Das dürfen Sie erwarten Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit Umfangreiche

Entwicklungsingenieur (m/w/d)

Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Weiterbildung durch e.Learning

Personalreferent für Lohn- & Gehalt (m/w/d) in Direktvermittlung

willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Personalreferenten Lohn- & Gehalt (m/w/d) bei unserem Kunden in Bremen in Vollzeit.    Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich

Automobilverkäufer (m/w/d)​​​​​​​ im Premium- und Luxussektor

von Herausforderungen   Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristete Festanstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeiten im Premium- und Luxussegment Modern ausgestattete

Finanzbuchhalter (m/w/d)

Engagement, Teamgeist und die Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen Wir bieten Ihnen: Eine unbefristete Festanstellung mit einem leistungsgerechten Gehalt  Flexible Arbeitszeiten

Entwickler/in (m/w/d) Java

empiricus GmbH

Entwickler/in (m/w/d) Java Bremen - Vollzeit - Gehalt: 50.000 - 75.000 EUR Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte: Bremen, Hamburg mit Home-Office-Flexibilität

SAP Berater/in (m/w/d) S/4 HANA

empiricus GmbH

Manufaktur in SAP - Technologie - Beratung - Projektmanagement SAP Berater/in (m/w/d) S/4 HANA in Bremen Gehalt: 60.000 bis 80.000 EUR Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung

Berater/in (m/w/d) SAP Basis / Technologie

empiricus GmbH

Berater/in SAP - Technologie - Beratung - Projektmanagement Wir suchen aktuell: Berater/in (m/w/d) SAP Basis / Technologie in Bremen Gehalt: 60.000 bis 70.000 EUR Beginn: nach Vereinbarung

Sales Manager/in (m/w/d) IT-Beratungsleistungen

empiricus GmbH

Mit Kunden Ihre digitale Transformation gestalten Sales Manager/in (m/w/d) IT-Beratungsleistungen in Bremen Gehalt:  ab 80.000 EUR Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte

Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte

empiricus GmbH

Projektleiter/in Verwandeln Sie komplexe IT-Projekte in Unternehmenserfolg! Wir suchen aktuell: Projektleiter/in (m/w/d) für IT- und Organisationsprojekte in Bremen Gehalt: 70.000 - 90.000 EUR

Berater/in (m/w/d) SAP FI/CO

empiricus GmbH

- Projektmanagement Gehalt: 60.000 bis 80.000 EUR Beginn: nach Vereinbarung Dauer: Festanstellung Standorte: Hybrides Arbeiten - Unternehmensstandort: Bremen, Hamburg, Bonn Als Berater SAP Berater/in  im Finanz

Verkäufer (m/w/d) 65 Std./Monat

Gries Deco Company GmbH

und offene Unternehmenskultur einen abwechslungsreichen Job mit Raum für persönliches Wachstum ein marktkonformes Gehalt abhängig von Ausbildung, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich eine flexible

Pharmaberater / Pharmareferent Neurologie (w/m/d)

Marvecs GmbH

Player im Pharmamarkt Wir bieten   Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz

Mitarbeiter Apothekenaußendienst OTC

Marvecs GmbH

während des gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes. Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz

Praxisanleiter in der Pflege (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

freigestellten Praxisanleiter in der Pflege (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit ab sofort.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen

Pflegefachkraft (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3.490€ - 4.240€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Pflegefachkraft (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

verbringen können? Wir freuen uns über Menschen mit Berufserfahrung, Berufsrückkehrer und Neueinsteiger!   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche

Pflegehelfer (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Teams in Bremen-Oberneuland freuen wir uns über Pflegehelfer (w/m/d) in Teilzeit.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte

Pflegefachhelfer / Pflegeassistent (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

Teams in Bremen-Oberneuland freuen wir uns auf Sie als Pflegefachhelfer / Pflegeassistent  (w/m/d) in Teilzeit.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt

Pflegefachhelfer / Pflegeassistent (m/w/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

) in Voll- oder Teilzeit.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3170

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

.   Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 4030€ bis 4830€ (Vollzeit)  Garantierte

Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragte (w/m/d)

K & S – Dr. Krantz Sozialbau und Betreuung SE & Co. KG

, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3730€ bis 4530€ (Vollzeit)  Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit

Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (m/w/d)

Bergman Germany HoldCo GmbH

. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir legen Wert auf ein erfülltes Miteinander und eine gute

Technische Sterilisationsassistenz

Bergman Germany HoldCo GmbH

Du bei uns Deine berufliche Heimat findest. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir legen Wert auf ein erfülltes Miteinander

Augenoptiker:in (m/w/d)

Bergman Germany HoldCo GmbH

wir? Wir wünschen uns, dass Sie bei uns Ihre berufliche Heimat finden. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Mitarbeiter:in für den Empfang (m/w/d)

Bergman Germany HoldCo GmbH

Sie bei uns Ihre berufliche Heimat finden. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir legen Wert auf ein erfülltes Miteinander